
Chef / Cheffe du personnel
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 61, Orne, Normandie
Votre mission, garantir la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH du groupe sur le site en assurant le pilotage du social, le recrutement, la formation, la santé/sécurité, la GPEC et le support aux managers pour sécuriser la performance industrielle et préserver un climat social apaisé et dialogué.
Responsabilités principalesRelations sociales & dialogue socialAnimer le dialogue social quotidien et préparer/présider (ou co-préparer) les réunions avec les délégués syndicaux et instances représentatives (CSE, réunions périodiques).Piloter les négociations locales (accords d'entreprise, adaptations), en cohérence avec la politique groupe.Anticiper les tensions et proposer plans d'actions (communication, médiation, plan d'amélioration).Recrutement & staffingConstruire et exécuter le plan de recrutement opérationnel (productions, maintenance, logistique, fonctions support).Pilotage des incorporations, intégration (onboarding), sourcing local et partenariats CFA / Pôle emploi / missions locales.Suivi des indicateurs : temps de recrutement, taux de turnover par métier, qualité d'embauche.Formation & développementDéployer le plan de formation (production, sécurité, montée[...]